שלום רב לכולם, שאלה לי אל ציבור פורום זה מאחר וניסיונכם יכול לתרום, האם בראיונות עבודה מסתכלים על אדם שהיה בעל קשיי הסתגלות בצבא באופן אחר? קשיי הסתגלות מוגדרים כ"אי-התאמה" בצבא, כלומר פרופ' 21 (לא נפשי). האדם למד 4 שנים בפקולטה יוקרתית מקצוע הנדסי כלשהו, הוא בעל יחסי אנוש טובים, ולרוע מזלו לא יכל להסתדר עם "ערב הרב" שהכיל הצבא במקומו, זאת עקב אופיו הרגיש, התמים וחסר הניסיון החברתי. האם מקבלים זאת בחברות ההייטק/מקומות מכובדים אחרים שלא כל אחד בנוי למסגרת צבאית? אשמח לקבל מענה.